Hyring 是一個 AI 優先的平台,通過類似人類的 AI 面試官代理來自動化招聘流程,這些代理進行視頻面試、篩選簡歷並通過數據驅動的見解評估候選人。
https://hyring.com/?ref=aipure&utm_source=aipure
Hyring

產品資訊

更新時間:2025年07月16日

Hyring 每月流量趨勢

Hyring 的流量下降了 30.5%,最近一個月的訪問量為 34,291 次。這顯著的下降可能受到 ADP 報告的影響,該報告顯示私營部門在六月份減少了 33,000 個工作崗位,表明企業在招聘方面趨於謹慎,且不願替補離職員工。

查看歷史流量

什麼是 Hyring

Hyring 是一個創新的 AI 驅動招聘平台,通過自動化面試和候選人評估來徹底改變招聘流程。該平台利用先進的 AI 技術來創建無縫的招聘體驗,提供諸如 AI 視頻面試、簡歷篩選和電話篩選功能等功能。作為一個 SaaS 平台,Hyring 幫助全球公司招聘和管理遠程合同工,同時確保智能、快速且無偏見的招聘決策。

Hyring 的主要功能

Hyring 是一個由 AI 驅動的招聘平台,透過其 AI 面試官代理提供自動化視訊面試功能。該平台具有單向和雙向面試選項、多語言支援、基於 AI 的候選人評估和全面的面試分析。它包括可自訂的工作流程、數據驅動的面試報告、候選人篩選以及各種整合等功能,以簡化招聘流程,同時減少招聘人員的工作量並改善候選人體驗。
AI 驅動的面試自動化: 使用 AI 進行自動化視訊面試,AI 可以與候選人進行動態的、類似人類的對話,包括單向和雙向形式
全面的分析與報告: 提供詳細的數據驅動的面試報告和分析,以幫助客觀地評估候選人並追蹤招聘指標
多語言支援: 支援多種語言的面試,以適應不同地區的多樣化候選人
反作弊與監考: 包括內建的監考功能,以確保面試的完整性並防止評估期間作弊

Hyring 的使用案例

大量招聘: 使公司能夠同時篩選和面試數千名候選人,而無需人工干預
技術招聘: 進行技術評估和程式碼面試,並具有內建的評估功能
全球人才招聘: 透過多語言支援和非同步面試功能,促進國際招聘

優點

與傳統招聘方法相比,可顯著節省時間和成本
高候選人體驗評分 (88%)
可擴展的解決方案,可以同時處理大量面試

缺點

可能偶爾會出現技術故障
在較低級別的方案中,自訂選項有限

如何使用 Hyring

註冊帳戶: 訪問 Hyring.com 並點擊“免費開始”以創建一個帳戶。您可以從包含 1 個有效面試名額和最多 10 個候選人回复的 14 天免費試用開始。
選擇面試類型: 在單向面試(AI 提出預定義問題)或雙向面試(AI 進行動態對話)之間進行選擇。對於單向面試,您可以設置具體問題。對於雙向面試,只需提供所需的技能和概念。
上傳職位描述: 輸入職位詳細信息和要求,AI 將使用這些信息來進行相關面試。AI 可以根據職位生成一般和技術問題。
分享面試鏈接: 獲取一個通用面試鏈接,可以在 LinkedIn、Naukri、Indeed 或任何其他候選人所在的平台上分享。
監控面試: 在候選人完成面試後,查看他們的回复、分數和詳細報告。AI 提供數據驅動的面試報告,以幫助評估候選人。
導出和分析結果: 使用 CSV 導出功能下載面試數據和結果。查看候選人體驗評級和篩選效率等指標,以優化您的流程。
團隊協作: 根據您的計劃,添加團隊成員(Pro 計劃最多 5 人,企業計劃最多 20 人)以協作審查面試。與 Slack 集成以獲取通知。

Hyring 常見問題

Hyring AI Interviewer 是一個自動化招聘工具,可以進行類似人類的視訊面試,檢測作弊的候選人,檢查回覆中的 AI 抄襲,並提供數據驅動的報告以供招聘決策。

Hyring 網站分析

Hyring 流量和排名
34.3K
每月訪問量
#741807
全球排名
#1566
類別排名
流量趨勢:Mar 2025-Jun 2025
Hyring 用戶洞察
00:00:44
平均訪問時長
2.28
每次訪問的頁面數
41.37%
用戶跳出率
Hyring 的主要地區
  1. IN: 65.35%

  2. US: 12.11%

  3. GB: 6.96%

  4. VN: 2.95%

  5. CA: 2.46%

  6. Others: 10.17%

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