Hyring是一个AI优先的平台,通过类似人类的AI面试官代理自动化招聘流程,这些代理进行视频面试、筛选简历,并通过数据驱动的见解评估候选人。
https://hyring.com/?ref=aipure&utm_source=aipure
Hyring

产品信息

更新于:2025年05月16日

Hyring 月度流量趋势

Hyring 上个月收到了 11.1k 次访问,显示出 -35.4% 的显著下降。根据我们的分析,这一趋势与人工智能工具领域的典型市场动态相符。
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什么是 Hyring

Hyring是一个创新的AI驱动的招聘平台,通过自动化面试和候选人评估彻底改变招聘流程。该平台利用先进的AI技术创建无缝的招聘体验,提供诸如AI视频面试、简历筛选和电话筛选功能。作为SaaS平台,Hyring帮助全球公司招聘和管理远程合同员工,同时确保智能、快速且无偏见的招聘决策。

Hyring 的主要功能

Hyring 是一个人工智能驱动的招聘平台,通过其 AI 面试官代理提供自动化的视频面试功能。该平台具有单向和双向面试选项、多语言支持、基于 AI 的候选人评估以及全面的面试分析。它包括可定制的工作流程、数据驱动的面试报告、候选人筛选以及各种集成等功能,以简化招聘流程,同时减少招聘人员的工作量并改善候选人的体验。
人工智能驱动的面试自动化: 使用 AI 进行自动化的视频面试,AI 可以与候选人进行动态的、类似人类的对话,包括单向和双向形式
全面的分析与报告: 提供详细的数据驱动的面试报告和分析,以帮助客观地评估候选人并跟踪招聘指标
多语言支持: 支持多种语言的面试,以适应不同地区的多元化候选人
反作弊与监考: 包括内置的监考功能,以确保面试的完整性并防止评估期间作弊

Hyring 的使用场景

高容量招聘: 使公司能够同时筛选和面试数千名候选人,而无需人工干预
技术招聘: 进行技术评估和编码面试,并具有内置的评估功能
全球人才招聘: 通过多语言支持和异步面试功能,促进国际招聘

优点

与传统的招聘方法相比,可显著节省时间和成本
高候选人体验评分 (88%)
可扩展的解决方案,可以同时处理大量的面试

缺点

可能偶尔会出现技术故障
较低级别的计划中自定义选项有限

如何使用 Hyring

注册帐户: 访问Hyring.com并点击“免费开始”以创建一个帐户。您可以从包含1个有效面试名额和最多10个候选人回复的14天免费试用开始。
选择面试类型: 在一对一面试(AI提出预定义的问题)或双向面试(AI进行动态对话)之间进行选择。对于一对一,您可以设置具体问题。对于双向,只需提供所需的技能和概念。
上传职位描述: 输入AI将用于进行相关面试的职位详情和要求。AI可以根据职位生成通用和技术问题。
分享面试链接: 获取一个通用的面试链接,可以在LinkedIn、Naukri、Indeed或任何其他候选人所在的平台上分享。
监控面试: 当候选人完成面试时,查看他们的回复、分数和详细报告。AI提供数据驱动的面试报告,以帮助评估候选人。
导出和分析结果: 使用CSV导出功能下载面试数据和结果。查看诸如候选人体验评分和筛选效率等指标,以优化您的流程。
团队协作: 根据您的计划,添加团队成员(Pro计划最多5个,企业版最多20个)以协作审查面试。与Slack集成以获取通知。

Hyring 常见问题

Hyring AI Interviewer 是一款自动化招聘工具,可以进行类似真人的视频面试,检测作弊的候选人,检查回复中的 AI 剽窃行为,并提供数据驱动的报告以供招聘决策。

Hyring 网站分析

Hyring 流量和排名
11.1K
每月访问量
#1056869
全球排名
#1937
类别排名
流量趋势:Feb 2025-Apr 2025
Hyring 用户洞察
00:14:07
平均访问时长
14.05
每次访问页数
29.32%
用户跳出率
Hyring 的热门地区
  1. IN: 92.07%

  2. US: 6.47%

  3. AE: 1.46%

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