Lexarius

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Lexarius 是一個由 AI 驅動的體驗式學習平台,它使用沉浸式角色扮演模擬、逼真的虛擬形象和即時回饋來建立領導力、銷售、決策和溝通技能。
https://lexarius.com/?ref=producthunt&utm_source=aipure
Lexarius

產品資訊

更新時間:2026年05月18日

什麼是 Lexarius

Lexarius 是一個由 AI 驅動的對話式學習平台,與歐洲工商管理學院 (INSEAD) 和渣打銀行創投 (SC Ventures) 合作建立,旨在幫助組織使專業發展更具體驗性和可擴展性。Lexarius 不再依賴靜態的培訓內容,而是讓員工練習真實的工作場所對話,例如影響利害關係人、處理異議和領導團隊,並獲得基於證據的學習設計的針對性、可操作的回饋。

Lexarius 的主要功能

Lexarius 是一個由 AI 驅動的體驗式學習平台(與歐洲工商管理學院和渣打創投合作建立),它利用沉浸式、量身定制的「真實演練」角色扮演對話,幫助專業人士練習真實世界的工作場所情境,並建立關鍵的領導力、銷售、溝通和決策技能。它提供一個安全的練習環境,具有適應性對話、基於證據的指導和即時、可操作的回饋(包括摘要和詳細的指導見解),並且旨在根據組織的背景、角色和能力框架進行客製化,同時透過企業級安全性保護客戶輸入。
AI「真實演練」角色扮演模擬: 提供逼真、互動式的工作場所對話,可根據學習者的輸入進行調整,從而在真實情境中進行重複練習。
即時和會後回饋: 提供高層次摘要和來自錄製對話的及時詳細回饋,以突顯優勢、差距和後續步驟。
安全練習與可分享的指導: 讓學習者可以將回饋保持私密或與同事/教練分享,以支持指導工作流程和更深入的發展。
基於證據的學習框架: 使用結構化、研究知情的學習方法(例如,深入傾聽、同理心和將異議轉化為建設性對話)來建立技能。
為客製化而建: 透過協作過程,客製化情境、角色、場景和回饋機制,以符合每個組織的需求和能力。
企業信任和智慧財產權保護: 透過業界領先的網路安全和客戶至上的合作夥伴關係方法,強調保護客戶智慧財產權和策略輸入。

Lexarius 的使用案例

新解決方案的銷售賦能: 幫助銷售團隊在無風險的環境中練習推銷創新產品、處理異議、解決利害關係人疑慮並提高說服力。
各級領導力發展: 透過專注於決策、溝通和處理複雜人際動態的模擬,培訓經理和新興領導者。
變革管理和故事講述: 透過讓領導者排練能使利害關係人保持一致、克服阻力並推動採用的敘述,來支持轉型計畫。
心理安全和包容性團隊文化: 能夠練習建立信任、鼓勵發言並培養包容性、高績效團隊的對話。
客戶支援和服務對話: 將角色扮演指導應用於緩和、同理心和解決問題的技能,以便服務團隊能夠更一致地處理困難的互動。

優點

與單獨的工作坊/指導相比,可高度擴展的體驗式學習,同時仍能實現真實練習。
可操作的回饋循環(摘要 + 詳細見解),可加速技能習得和行為改變。
強大的客製化潛力,可將情境和評估與公司特定的能力和背景保持一致。
合作夥伴關係信譽和企業導向(歐洲工商管理學院 + 渣打創投),並強調安全和智慧財產權保護。

缺點

有效性取決於情境設計和組織客製化的品質(可能需要時間和利害關係人輸入)。
對於某些進階情況,AI 驅動的角色扮演可能無法完全複製真實人類互動的細微差別和利害關係。
組織可能需要變革管理來推動採用(例如,學習者認同、指導整合、隱私偏好)。

如何使用 Lexarius

1. 前往 Lexarius: 造訪 https://lexarius.com/ 以了解 Lexarius 提供的服務(AI 驅動的透過角色扮演進行對話式學習)以及它如何滿足您的學習和發展需求。
2. 闡明您的學習目標和使用案例: 決定您想練習什麼(例如,銷售創新解決方案、透過故事講述推動變革、促進心理安全或賦能各級領導者),以便角色扮演情境可以與正確的能力保持一致。
3. 讓 Lexarius 進行量身定制的設定(適用於組織): Lexarius 透過協作流程進行客製化,與他們的團隊合作,根據您組織的需求量身定制情境背景、角色和回饋機制。
4. 存取 Lexarius 學習入口網站(如果提供): 如果您的組織已啟用,請登入 Lexarius 學習入口網站 (*.lexarius.com) 以開始您分配或選擇的模擬。
5. 選擇一個角色扮演情境和角色: 選擇一個真實的工作場所情境以及您將與之對話的對應角色(例如,一個抗拒的利害關係人、一個提出擔憂的團隊成員或一個有異議的客戶)。
6. 開始 AI「實境扮演」對話: 開始互動式對話。自然地回應 AI 驅動的提示;模擬會根據您的輸入進行調整,以模仿真實世界的對話。
7. 從基礎情境進展到進階情境: 首先練習較簡單的異議,然後轉向更複雜的情境,以隨著時間的推移建立信心和能力。
8. 在對話中應用基於證據的技術: 使用平台的基於證據的框架來練習深入傾聽、展現同理心,並將異議轉化為建設性對話。
9. 記錄和審查您的對話輸出(如果啟用): 使用錄製的對話來反思發生了什麼以及下次您可能會改變什麼;Lexarius 使用這些錄音來生成摘要和詳細的回饋。
10. 閱讀高層次摘要回饋: 角色扮演後,審查高層次摘要,以快速了解優勢、差距以及您的溝通選擇的整體影響。
11. 深入研究及時、詳細的回饋: 審查更細緻的回饋,以識別您處理異議得當(或錯失機會)的具體時刻,以及下次嘗試時可以嘗試的不同之處。
12. 控制回饋的隱私和分享: 將回饋保密或與同事/教練分享,以獲得更深入的見解並在指導或工作坊課程之間加強學習。
13. 重複練習以推動行為改變: 定期運行額外的模擬,以加強新行為並追蹤與您的目標能力相關的情境中的改進。
14. 獲得支援或報告問題: 如果您遇到錯誤或有疑慮,請透過 [email protected](一般支援)或 [email protected](合作夥伴查詢)聯繫 Lexarius。

Lexarius 常見問題

Lexarius 是一個由 AI 驅動的對話式學習平台,提供真實世界的角色扮演模擬,並即時回饋,以幫助員工培養關鍵技能和行為。

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