HiringAgents.ai
HiringAgents.ai es una plataforma de personal nativa de la IA que utiliza agentes de IA (Holly y Hunter) para automatizar tareas de reclutamiento como la búsqueda, la selección y la participación de candidatos para ofrecer soluciones de contratación mejores y más baratas.
https://hiringagents.ai/?ref=aipure&utm_source=aipure
Información del Producto
Actualizado:16/05/2025
Tendencias de Tráfico Mensual de HiringAgents.ai
HiringAgents.ai recibió 3.0k visitas el mes pasado, demostrando un Ligero Descenso de -10.9%. Según nuestro análisis, esta tendencia se alinea con la dinámica típica del mercado en el sector de herramientas de IA.
Ver historial de tráfico¿Qué es HiringAgents.ai?
HiringAgents.ai es una plataforma de reclutamiento moderna que aprovecha la inteligencia artificial para transformar el proceso de contratación tradicional. La plataforma cuenta con dos agentes clave de IA: Holly (la reclutadora de IA) y Hunter (el agente de carrera del candidato), que trabajan juntos para automatizar y agilizar los flujos de trabajo de reclutamiento. La plataforma se integra con más de 50 sistemas ATS y las principales plataformas VMS, ofreciendo soluciones de contratación directa y de trabajadores contingentes con tarifas de colocación y tasas de aceptación más bajas en comparación con los métodos de reclutamiento tradicionales.
Características Principales de HiringAgents.ai
HiringAgents.ai es una plataforma de contratación impulsada por IA que utiliza agentes de IA (Holly y Hunter) para automatizar y optimizar el proceso de reclutamiento. La plataforma combina la búsqueda automatizada en más de 120 bolsas de trabajo, campañas en redes sociales y contacto directo con la preselección y el compromiso de candidatos impulsados por IA. Ofrece soluciones de contratación directa y de trabajadores contingentes, al tiempo que se integra con más de 50 sistemas ATS para proporcionar una solución de contratación más eficiente y rentable en comparación con los métodos de reclutamiento tradicionales.
Agentes de Reclutamiento de IA (Holly y Hunter): Dos agentes de IA especializados: Holly se encarga de las tareas de reclutamiento y la búsqueda de candidatos, mientras que Hunter construye relaciones profundas con los candidatos y mantiene un conocimiento detallado de sus carreras y aspiraciones
Búsqueda Multicanal: Distribución automatizada de ofertas de trabajo en más de 120 bolsas de trabajo, plataformas de redes sociales y contacto directo con candidatos pasivos a través de varios canales
Precalificación Automatizada: Selección y evaluación de candidatos impulsada por IA a través de mensajes de texto y llamadas para garantizar que cumplan con los criterios de trabajo específicos antes de la participación humana
Integración ATS: Integración perfecta con más de 50 sistemas ATS y las principales plataformas VMS para una gestión optimizada del flujo de trabajo
Casos de Uso de HiringAgents.ai
Contratación Permanente Directa: Las empresas que buscan formar equipos de tiempo completo pueden utilizar la plataforma para encontrar y contratar empleados permanentes a tarifas de colocación más bajas que los reclutadores tradicionales
Gestión de la Fuerza Laboral Contingente: Las organizaciones que necesitan trabajadores temporales o por contrato pueden utilizar la plataforma para colocaciones W2, C2C y C2H con cumplimiento y procesamiento de pagos automatizados
Reclutamiento de Alto Volumen: Las empresas con múltiples puestos vacantes pueden aprovechar los agentes de IA para gestionar la contratación a gran escala de manera eficiente, como lo demuestra la cobertura de 8 de cada 10 puestos para un cliente de las Big Four
Ventajas
Costos más bajos en comparación con los métodos de reclutamiento tradicionales
Proceso de contratación más rápido con una tasa de entrevistas del 87%
Los flujos de trabajo automatizados reducen las tareas manuales de reclutamiento
Amplio alcance a través de múltiples canales de contratación
Desventajas
Puede carecer de un toque humano en las interacciones iniciales con los candidatos
Dependiente de la calidad de los algoritmos y datos de la IA
Historial limitado como una nueva solución tecnológica
Cómo Usar HiringAgents.ai
Configuración Inicial: Visite app.hiringagents.ai/onboarding para crear una cuenta y comenzar con Holly, su agente reclutador de IA
Compartir Detalles de la Posición: Comparta una nueva posición para que Holly trabaje en ella, ya sea por correo electrónico o a través de su sistema ATS/VMS existente. Holly se integra con más de 50 sistemas ATS
Distribución de Empleo: Holly distribuye automáticamente su publicación de empleo en más de 120 bolsas de trabajo y plataformas de redes sociales para maximizar la visibilidad
Búsqueda de Candidatos: El sistema de IA ejecuta campañas de salida para llegar a candidatos potenciales a través de varios canales, incluyendo bolsas de trabajo, redes sociales y contacto directo
Proceso de Precalificación: Hunter (el agente de carrera del candidato) envía automáticamente mensajes de texto y llama a los candidatos para verificar que cumplen con sus criterios y requisitos específicos
Revisión de Candidatos: Revise los candidatos precalificados que Holly ha identificado y evaluado en función de sus requisitos
Programación de Entrevistas: Conéctese instantáneamente con los candidatos elegidos y organice los próximos pasos en su proceso de contratación a través de la plataforma
Contratación y Pago: Para las contrataciones de contratistas, Holly puede encargarse de las tareas administrativas, incluyendo los pagos conformes y oportunos una vez que haya seleccionado a su candidato
Optimización Continua: El sistema de IA aprende de la retroalimentación y las interacciones para mejorar continuamente la coincidencia de candidatos y los procesos de contratación
Preguntas Frecuentes de HiringAgents.ai
Holly es un agente de reclutamiento de IA que busca, evalúa y gestiona búsquedas de candidatos, mientras que Hunter es un agente de carrera de IA que interactúa con los candidatos para comprender su experiencia, aspiraciones y apertura a nuevos puestos. Juntos ayudan a automatizar y agilizar el proceso de contratación.
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Análisis del Sitio Web de HiringAgents.ai
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