Vouch

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Vouch ist eine KI-gestützte Einstellungsplattform, die Teams dabei hilft, hochwertige Kandidaten zu finden, zu prüfen und anzusprechen, indem sie die Intuition von Personalvermittlern mit dem Fachwissen von Managern kombiniert, um bessere Einstellungsentscheidungen zu treffen.
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Vouch

Produktinformationen

Aktualisiert:Sep 26, 2025

Was ist Vouch

Vouch ist ein moderner Einstellungsassistent und ATS (Applicant Tracking System), der mehr kann als nur Bewerbungen zu verfolgen. Das 2022 gegründete Unternehmen mit Sitz in Oslo hat sich zum Ziel gesetzt, den Rekrutierungsprozess zu revolutionieren, indem es intelligente Einstellungsunterstützung bietet, anstatt nur eine weitere Datenbank für Lebensläufe zu sein. Die Plattform kombiniert grundlegende ATS-Funktionen mit KI-gestützten Funktionen, um Unternehmen dabei zu helfen, bessere Einstellungsentscheidungen durch verbesserte Jobdefinition, Kandidatenprüfung und Talentmanagement zu treffen.

Hauptfunktionen von Vouch

Vouch ist eine KI-gestützte Einstellungsplattform, die die Funktionalität eines ATS (Applicant Tracking System) mit intelligenter Einstellungsunterstützung kombiniert. Sie hilft Teams, Kandidaten effektiver zu suchen, zu prüfen und anzusprechen, indem sie die Intuition von Personalvermittlern mit dem Fachwissen von Managern kombiniert. Die Plattform bietet Funktionen wie Job Scoping, Empfehlungsmanagement, Kandidatenprüfung, personalisierte Follow-ups und Talentpool-Management und bietet gleichzeitig grundlegende ATS-Funktionen kostenlos und fortschrittliche KI-gestützte Rekrutierungstools als Premium-Funktionen.
KI-gestütztes Job Scoping: Hilft bei der Erstellung schärferer Stellenanzeigen und Anforderungen durch KI-Unterstützung, wodurch der anfängliche Einstellungsprozess präziser und effektiver wird
Intelligentes Empfehlungssystem: Ermöglicht Empfehlungen sowohl von Mitarbeitern als auch von externen Quellen mit flexiblen Belohnungsoptionen und automatisierter Zahlungsabwicklung
Intelligente Kandidatenprüfung: Verwendet KI, um kontextbezogene Prüfungen bereitzustellen, relevante Fragen vorzuschlagen und die Eignung von Kandidaten über den Keyword-Vergleich hinaus zu beurteilen
Talentpool-Management: Führt eine aktive Datenbank von Kandidaten, die leicht durchsucht und mit neuen Rollen abgeglichen werden können, sobald diese verfügbar werden

Anwendungsfälle von Vouch

Startup-Einstellung: Hilft Startups, effektiv einzustellen, ohne ein großes Rekrutierungsbudget zu benötigen, indem es präzise Scoping- und Screening-Tools bereitstellt
Betrieb von Personalvermittlungsagenturen: Ermöglicht es Agenturen, mehrere Kunden und Kandidatenpools effizient zu verwalten und gleichzeitig organisierte Suchprozesse aufrechtzuerhalten
Talentakquise im Unternehmen: Unterstützt große Organisationen bei der Rationalisierung ihres Einstellungsprozesses, indem es die Kluft zwischen Personalvermittlern und einstellenden Managern überbrückt

Vorteile

Kostenlose grundlegende ATS-Funktionen
KI-gestützte Unterstützung ohne automatische Entscheidungsfindung
DSGVO-konform und in der EU gehostet
Schnelle Einrichtung und Implementierung

Nachteile

Die meisten nützlichen Funktionen erfordern ein kostenpflichtiges Upgrade
Relativ neue Plattform im Vergleich zu etablierten ATS-Lösungen

Wie verwendet man Vouch

Anmelden: Besuchen Sie vouch.careers und geben Sie Ihre geschäftliche E-Mail-Adresse, Telefonnummer, Firmenwebsite, bevorzugte Sprache und Land ein, um ein Konto zu erstellen
Firmenprofil einrichten: Nach der Anmeldung erstellt Vouch automatisch einen ersten Entwurf Ihres Firmenprofils basierend auf Ihrer Website
Jobanforderungen definieren: Nutzen Sie den KI-Assistenten, um klare Jobanforderungen zu definieren, massgeschneiderte Stellenanzeigen zu erstellen und Screening-/Interviewfragen zu entwickeln
Stellenanzeigen veröffentlichen und teilen: Teilen Sie Stellenanzeigen über mehrere Kanäle, darunter LinkedIn, E-Mail, Slack, und ermöglichen Sie Empfehlungen sowohl von Mitarbeitern als auch von externen Netzwerken
Kandidaten prüfen: Überprüfen Sie Bewerbungen mit KI-gestützter Prüfung, die über Schlüsselwörter hinaus Kontext bietet und relevante Folgefragen vorschlägt
Talentpool verwalten: Fügen Sie Kandidatenprofile aus beliebigen Quellen hinzu, beurteilen Sie die Eignung sofort und pflegen Sie einen organisierten Talentpool für aktuelle und zukünftige Rollen
Kandidaten nachfassen: Senden Sie personalisierte Updates an Kandidaten in jeder Phase, auch in grossen Mengen, und behalten Sie dabei die gesamte Kommunikation im Kontext
Leistung verfolgen: Überwachen Sie die Leistung des Rekrutierungskanals, verwalten Sie Empfehlungszahlungen und verfolgen Sie andere wichtige Kennzahlen über die integrierte Analytik
Mit dem Team zusammenarbeiten: Nutzen Sie Funktionen für die Zusammenarbeit wie Kommentare, Benachrichtigungen und Erinnerungen, um die Personalverantwortlichen und Personalvermittler auf dem gleichen Stand zu halten
Compliance aufrechterhalten: Nutzen Sie integrierte Funktionen zur Einhaltung der DSGVO und Tools zur Datenverwaltung, um ordnungsgemässe Kandidatenunterlagen zu führen

Vouch FAQs

Vouch ist ein Einstellungsassistent und ATS (Applicant Tracking System), der Unternehmen dabei hilft, Kandidaten zu suchen, zu finden, zu prüfen und mit ihnen in Kontakt zu treten. Es kombiniert die Intuition und das Prozess-Know-how von Personalvermittlern mit dem Fachwissen von Managern, um Einstellungsentscheidungen zu verbessern.

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