ATZ CRM
ATZ CRM ist eine KI-gestützte Rekrutierungs-ATS- und CRM-Software, die Einstellungsprozesse optimiert, Kundenbeziehungen verbessert und Agenturen hilft, mit Funktionen wie Lebenslauf-Parsing, GPT-Integration und anpassbaren Karriereseiten zu skalieren.
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https://atzcrm.com/
Produktinformationen
Aktualisiert:26/09/2024
Was ist ATZ CRM
ATZ CRM ist eine umfassende Rekrutierungssoftwarelösung, die darauf abzielt, Agenturen und Unternehmen bei ihren Einstellungsbemühungen zu unterstützen. Es kombiniert ein Applicant Tracking System (ATS) mit Customer Relationship Management (CRM)-Funktionen, die alle durch künstliche Intelligenz verbessert werden. Die Plattform bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche, die auf Recruiter zugeschnitten ist, sodass sie den gesamten Rekrutierungslebenszyklus effizient verwalten können, von der Suche nach Kandidaten bis zur Pflege von Kundenbeziehungen. ATZ CRM zeichnet sich durch seine KI-gesteuerte Automatisierung, anpassbare Workflows und nahtlose Integrationsmöglichkeiten aus.
Hauptfunktionen von ATZ CRM
ATZ CRM ist ein KI-gestütztes Rekrutierungs- und Bewerbermanagementsystem (ATS), das den Einstellungsprozess optimiert. Es bietet Funktionen wie anpassbare Pipelines, KI-unterstützte Lebenslaufanalyse, gebrandete Karriereseiten und Integrationen mit Tausenden von Apps. Die Plattform zielt darauf ab, die Effizienz im Rekrutierungsprozess durch Automatisierung zu steigern, das Kandidatenmanagement zu verbessern und Werkzeuge für die Skalierung von Personalvermittlungsagenturen bereitzustellen.
KI-gestützte Rekrutierungsautomatisierung: Verwendet fortschrittliche KI für die Lebenslaufanalyse und GPT-Integration, um mühsame Aufgaben zu automatisieren und den Rekrutierungsprozess zu optimieren.
Anpassbare Rekrutierungspipeline: Bietet vollständig anpassbare Pipelines mit Drag-and-Drop-Oberfläche und visuellen Kanban-Boards, um sich an einzigartige Einstellungsprozesse anzupassen.
Gebrandeter Karriereseiten-Builder: Ermöglicht die einfache Erstellung und Integration gebrandeter Karriereseiten ohne Programmierung, kompatibel mit verschiedenen Website-Plattformen.
Umfangreiche Integrationsmöglichkeiten: Bietet Zapier-Integration zur Verbindung mit über 6.000 Apps und bietet öffentlichen API-Zugang für benutzerdefinierte Integrationen.
Anwendungsfälle von ATZ CRM
Optimierung der Agenturrekrutierung: Personalvermittlungsagenturen können ATZ CRM nutzen, um mehrere Kunden zu verwalten, die Kandidatensuche zu automatisieren und Platzierungen effizient zu verfolgen.
Verbesserung interner HR-Prozesse: HR-Abteilungen können die Plattform nutzen, um ihre Einstellungsabläufe von der Stellenanzeige bis zur Einarbeitung zu optimieren.
Skalierung der Rekrutierung von Startups: Schnell wachsende Startups können ATZ CRM nutzen, um ihre Einstellungsprozesse schnell anzupassen und das erhöhte Rekrutierungsvolumen zu verwalten.
Vorteile
KI-gestützte Funktionen für erhöhte Effizienz
Hochgradig anpassbare und integrierbare Plattform
Benutzerorientierte Entwicklung mit reaktionsschnellem Support
Nachteile
Relativ neues Produkt, könnte einige fortschrittliche Funktionen etablierter Wettbewerber fehlen
Preismodell nicht klar auf der Website dargestellt
Wie man ATZ CRM verwendet
Registrieren Sie sich für ein Konto: Besuchen Sie die ATZ CRM-Website und klicken Sie auf 'Kostenlos starten', um ein neues Konto zu erstellen.
Richten Sie Ihre Rekrutierungspipeline ein: Verwenden Sie die anpassbare Pipeline-Funktion, um den Workflow an Ihren einzigartigen Rekrutierungsprozess anzupassen. Nutzen Sie die Drag-and-Drop-Oberfläche, um die Phasen einzurichten.
Erstellen oder integrieren Sie Ihre Karriereseite: Verwenden Sie den No-Code-Karriereseiten-Builder, um eine gebrandete Karriereseite zu erstellen, oder integrieren Sie Ihre vorhandene Seite mit ATZ CRM.
Kandidatendaten importieren: Laden Sie Lebensläufe hoch und lassen Sie die KI-gestützte Lebenslauf-Parsing-Funktion automatisch Kandidateninformationen extrahieren und in Profile organisieren.
Verwalten Sie Kandidaten im Kanban-Board: Verwenden Sie das visuelle Kanban-Board, um Kandidaten durch jede Phase Ihrer Rekrutierungspipeline zu verfolgen.
Nutzen Sie KI-Funktionen: Nutzen Sie die GPT-Integration, um Kandidatenzusammenfassungen, Stellenbeschreibungen und Notizen zu erstellen.
Richten Sie Integrationen ein: Verbinden Sie ATZ CRM mit anderen Apps über die Zapier-Integration oder die öffentliche API, um Workflows zu automatisieren und Daten zu synchronisieren.
Überwachen und optimieren: Verwenden Sie die Analyse- und Berichtsfunktionen der Plattform, um Ihren Rekrutierungsprozess zu verfolgen und Verbesserungsmöglichkeiten zu identifizieren.
ATZ CRM FAQs
ATZ CRM ist eine KI-gestützte Rekrutierungs-ATS (Applicant Tracking System) und CRM (Customer Relationship Management) Software, die entwickelt wurde, um den Einstellungsprozess zu optimieren, die Kundenbeziehungen zu verbessern und Rekrutierungsagenturen beim Wachstum zu unterstützen.
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