
How AI-pilled are you?
“你的AI中毒程度有多深?”是一个免费、无需注册、大约12分钟的诊断工具,它评估您组织的AI流畅度(0-100分),并提供一份可解释的分层报告,其中包含基准和下一步建议。
https://www.ai-pilled.com/?ref=producthunt&utm_source=aipure

产品信息
更新于:2026年05月16日
什么是 How AI-pilled are you?
“你的AI中毒程度有多深?”是一个在线评估(P9 AI流畅度指数),旨在帮助组织了解他们是仅仅在使用AI,还是AI已经有意义地改变了他们构建、销售、支持、招聘、运营和分配资源的方式。它将AI流畅度定义为可衡量的生产力和能力提升——更快的吞吐量、更低的单位成本、更短的周期时间、消除的工作类别以及新的经济可行能力——然后以清晰、可共享的报告总结您当前的成熟度。该指数基于已发布的评估标准和来自Zapier、Fin、Shopify、Ramp、Jobber等公司和框架的真实世界基准以及相关的行业研究。
How AI-pilled are you? 的主要功能
“你对人工智能的理解程度如何?”是一个免费、无需注册、约12分钟的诊断工具(P9 AI流畅度指数),它以可解释的0-100分制评估组织的人工智能流畅度,并分配从L0(未激活)到L5(AI原生)的等级。它通过六个维度(文化与人才、按职能划分的团队流畅度、吞吐量、工具与环境、产品、治理)提出九个通俗易懂的问题,然后返回一份可分享的报告卡,其中包含维度细分、来自已发布框架(例如Zapier、Fin、Shopify、Ramp、Jobber、Anthropic)的基准锚点,以及一套简短的建议行动,以达到下一级别——强调可衡量的生产力和工作流程变化,而非“AI氛围”。
12分钟,无需注册的诊断: 通过九个通俗易懂的问题(大多为单选)快速运行,无需电子邮件或账户,降低了广泛内部使用的摩擦。
可解释的0-100分 + L0-L5分级: 将回答转换为加权级别(0-5),以产生透明的总体分数和从“未激活”到“AI原生”的成熟度等级。
六维度成熟度模型: 将AI流畅度分解为文化与人才、按职能划分的团队流畅度、吞吐量、工具与环境、产品和治理,以查明进展受阻的地方。
以基准为锚点的框架: 以公开共享的评估标准和案例研究(Zapier招聘评估标准、Fin吞吐量指标、Shopify文化备忘录、Ramp工具利用/Dojo、Jobber工程阶梯、Anthropic流程信号)为基础,以减少主观性。
一页报告卡附带建议: 输出一份可分享的记分卡,显示各维度的优势/劣势,以及一套具体的下一步行动,以攀登下一个台阶。
吞吐量优先导向: 将“AI流畅度”定义为可衡量的生产力提升和工作流程变化(周期时间、单位成本、消除的工作类别、新能力),而非仅仅是工具采用。
How AI-pilled are you? 的使用场景
高管基线 + 路线图(任何行业): 领导团队利用分数和维度细分来确定起点,就“AI流畅度”的含义达成一致,并优先考虑下一步的运营变革。
GTM赋能(SaaS / 销售主导型组织): 营收团队识别职能层面的流畅度和工具/环境差距,然后标准化操作手册(研究、外联、支持工作流程)以提高吞吐量。
客户支持转型(电子商务 / 金融科技 / 市场): 支持组织评估AI是否正在改变解决工作流程和服务成本,利用治理和工具维度在扩展自动化时降低风险。
招聘和人才发展(人力资源 / 招聘): 人事团队利用受评估标准启发的结构来制定培训计划和面试筛选,侧重于迭代、反馈和工作流程变革,而不是提示的“华丽性”。
工程成熟度评估(产品和平台团队): 工程领导者基准测试采用情况和代理实践(受Jobber式阶梯启发),并识别AI是否在不产生隐性复杂性的情况下提高了周期时间。
治理和风险检查(受监管行业): 医疗保健、金融和法律团队利用治理维度来发现政策/流程差距,并确保实验与适当的控制措施相结合。
优点
免费、快速且无需注册——易于分享并定期重复使用。
可解释的评分和维度细分将“AI采用”转化为结构化的成熟度对话。
以可识别的公共基准为基础,有助于减少内部争论,并将建议锚定在实际操作中。
缺点
自我报告的答案可能会在没有独立验证或指标衡量的情况下偏离结果。
九个问题的诊断可能会过度简化复杂的组织现实(尤其是在大型、多业务企业中)。
建议必然是普遍性的;团队可能仍需要更深入的咨询、变革管理或工具工作来执行。
如何使用 How AI-pilled are you?
1) 打开诊断网站: 在网页浏览器中访问 https://www.ai-pilled.com/?ref=producthunt。
2) 阅读诊断测量内容(可选但推荐): 查看页面概述:P9 AI流畅度指数从六个维度(文化与人才、按职能划分的团队流畅度、吞吐量、工具与环境、产品、治理)评估您组织的AI流畅度,并将您映射到六个层级之一(L0 未激活 → L5 AI原生)。
3) 开始诊断: 开始问卷调查(“运行诊断”)。网站声明大约需要12分钟,无需注册。
4) 用通俗易懂的语言回答九个问题: 完成所有关于贵公司目前如何使用AI的问题。根据网站说明:八个问题是单选,一个问题扩展为五个子问题(每个功能领域一个)。
5) 提交以计算您的分数: 回答完毕后,进入结果页面。网站将每个答案计算为一个级别(0-5)乘以问题权重,然后将所有内容汇总为总分0-100分和一个层级(L0-L5)。
6) 查看您的报告卡: 查看一页报告卡,其中显示:(a) 您的层级和0-100分,(b) 突出表现过高/不足的六个维度细分,(c) 与已命名的公共基准进行比较的锚点,以及 (d) 达到下一级别的三项推荐行动。
7) 使用建议规划下一步行动: 将三项推荐行动转化为内部行动计划(例如,按维度划分的举措,如改进工具/环境、推动可衡量的吞吐量提升或加强治理)。
8) 分享结果(可选): 使用可共享的报告卡来协调领导层和团队。网站表明分享无需提供电子邮件。
9) 定期重新运行以跟踪进度: 在实施更改后重复诊断,以查看您的分数/层级是否有所提高以及哪些维度发生了变化。
How AI-pilled are you? 常见问题
这是一个免费的、无需注册的诊断工具,名为 P9 AI 流畅度指数,它评估您的组织在 AI 方面的流畅度,并提供改进建议。











