Aivy

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Aivy 是一个AI驱动的招聘助手,24/7预筛选候选人,进行自动面试,并通过智能候选人评估和管理帮助HR团队简化招聘流程。
https://aivy.cc/?ref=aipure&utm_source=aipure
Aivy

产品信息

更新于:2025年05月09日

Aivy 月度流量趋势

Aivy 上个月收到了 515.0 次访问,显示出 123.9% 的显著增长。根据我们的分析,这一趋势与人工智能工具领域的典型市场动态相符。
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什么是 Aivy

Aivy 是一款屡获殊荣的数字招聘解决方案,作为虚拟人力资源团队成员,旨在通过人工智能彻底改变招聘流程。它作为专业招聘人员,全天候工作,自动处理常规招聘任务,同时提供无偏见的候选人评估。该平台与现有的ATS系统集成,帮助公司实现更好的预选,避免在第一次人工面试前出现不合格招聘。

Aivy 的主要功能

Aivy 是一个由 AI 驱动的招聘解决方案,作为 HR 团队的 24/7 数字同事。它自动化候选人筛选,进行智能面试,并使用基于游戏的评估和科学诊断方法来评估申请人。该平台帮助公司实现更好的预选结果,同时减少招聘偏见并提高整体招聘过程的效率。
AI 驱动的面试系统: 使用预写脚本进行自动化面试,并根据候选人的回答调整问题,以全面评估技能和文化适应性
基于游戏的评估: 通过引人入胜的迷你游戏,使用科学的才能诊断方法评估候选人的技能、兴趣、价值观和个性
无偏见的候选人筛选: 通过关注个人优势和能力而非人口统计信息,消除无意识偏见
自动化工作流集成: 与现有的 ATS 系统无缝集成,并自动将面试结果发送到您的工作流

Aivy 的使用场景

技术招聘: 通过专业筛选简化开发人员招聘流程,使筛选时间减少 30%,并获得更合格的候选人
高流量零售招聘: 通过自动化初始候选人筛选和评估,高效管理大规模零售职位招聘
酒店业人员配置: 处理酒店职位的初始候选人对话和筛选,确保只有合格的候选人进入面对面面试

优点

24/7 自动化招聘节省大量时间和资源
通过客观评估方法减少招聘偏见
通过引人入胜的评估过程改善候选人体验

缺点

可能需要初始设置和定制时间
价格根据招聘量和具体要求而有所不同

如何使用 Aivy

联系Aivy: 发送邮件至 [email protected] 讨论您公司的具体招聘需求和要求
获取定制配置: Aivy 将在1天内为您的公司定制AI招聘解决方案,包括定制面试脚本、评估系统、视觉品牌和语调
与ATS集成: 将Aivy与您现有的申请人跟踪系统(ATS)连接,以便面试结果可以自动发送到您的工作流程
设置职位: 在Aivy平台上添加您的空缺职位和要求,开始自动候选人筛选
让AI处理初步筛选: Aivy的AI招聘人员将24/7自动与候选人互动,根据您的脚本进行面试,并根据要求评估候选人
审查结果: 通过管理仪表板访问全面的候选人评估、对话历史、动机评估和职业目标
专注于顶级候选人: 通过早期自动筛选掉不匹配的候选人,将时间集中在AI识别的合格申请人上

Aivy 常见问题

Aivy 是一种提供移动优化测试程序(称为'基于游戏的评估')的软件解决方案,这些程序基于心理能力诊断。它作为一个24/7工作的AI招聘人员,进行自动候选人筛选、面试和处理常规招聘任务。

Aivy 网站分析

Aivy 流量和排名
515
每月访问量
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全球排名
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类别排名
流量趋势:Jan 2025-Mar 2025
Aivy 用户洞察
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平均访问时长
10.63
每次访问页数
13.38%
用户跳出率
Aivy 的热门地区
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