Sense Talent Engagement Platform Anleitung
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Sense ist eine KI-gestützte Talent-Engagement-Plattform, die das Einstellen beschleunigt, das Engagement automatisiert und personalisierte Kandidatenerlebnisse in großem Maßstab liefert.
Mehr anzeigenWie man Sense Talent Engagement Platform verwendet
Registrieren Sie sich für ein Konto: Besuchen Sie die Sense-Website und fordern Sie eine Demo an oder registrieren Sie sich für ein Konto, um mit der Plattform zu beginnen.
Richten Sie Ihre Talentdatenbank ein: Importieren oder synchronisieren Sie Ihre vorhandenen Kandidatendaten in die Sense-Plattform, um Ihren Talentpool zu erstellen.
Konfigurieren Sie Automatisierungs-Workflows: Verwenden Sie den Drag-and-Drop-Reise-Builder, um personalisierte, automatisierte Kommunikations-Workflows für Kandidaten zu erstellen.
Aktivieren Sie Textnachrichten: Richten Sie SMS-Nachrichtenfähigkeiten ein, um mit Kandidaten über ihren bevorzugten Kommunikationskanal zu interagieren.
Implementieren Sie den KI-Chatbot: Konfigurieren Sie den KI-gestützten Chatbot, um qualifizierte Kandidaten rund um die Uhr zu screenen und zu planen.
Richten Sie die Interviewplanung ein: Aktivieren Sie die automatisierte Interviewplanung, um den Prozess der Buchung von Kandidateninterviews zu optimieren.
Aktivieren Sie das Empfehlungsprogramm: Konfigurieren Sie das Mitarbeiterempfehlungsprogramm, um auf Ihr bestehendes Talentnetzwerk zuzugreifen.
Integrieren Sie mit Ihrem ATS: Verbinden Sie Sense mit Ihrem bestehenden Bewerber-Tracking-System, um Daten bidirektional zu synchronisieren.
Passen Sie Analytik-Dashboards an: Richten Sie Analytik-Dashboards ein, um wichtige Recruiting-Kennzahlen zu verfolgen und Ihren Einstellungsprozess zu optimieren.
Schulen Sie Ihr Team: Bieten Sie Schulungen für Ihr Recruiting-Team an, wie man die Funktionen der Sense-Plattform effektiv nutzt.
Sense Talent Engagement Platform FAQs
Sense ist eine KI-gestützte Talent-Engagement-Plattform, die Recruiting- und Talentteams dabei hilft, ihre Interaktionen mit Kandidaten in jeder Phase des Recruiting-Prozesses zu personalisieren. Sie bietet Lösungen für Automatisierung, Textnachrichten, KI-Chatbots, Empfehlungen, Analysen und mehr, um die Einstellung zu beschleunigen und das Kandidatenerlebnis zu verbessern.
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