MyInterviewSkill Howto

MyInterviewSkill est une plateforme gamifiée qui aide les utilisateurs à maîtriser les compétences d'entretien grâce à des questions pilotées par l'IA, une formation personnalisée et des points d'expérience.
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Comment utiliser MyInterviewSkill

Inscrivez-vous pour un compte: Créez un compte sur MyInterviewSkill pour commencer avec 25 crédits de formation gratuits et 2 crédits de jeu gratuits.
Sélectionnez votre catégorie et titre de poste: Fournissez des informations sur le poste spécifique pour lequel vous vous préparez afin que l'IA puisse générer des questions d'entretien pertinentes.
Commencez l'entraînement: Commencez à répondre aux questions d'entretien générées par l'IA adaptées à votre catégorie de poste. Chaque question coûte 5 crédits.
Gagnez des XP et des badges: En répondant aux questions, vous gagnerez des points d'expérience (XP) et débloquerez des badges pour suivre vos progrès.
Complétez des quêtes quotidiennes: Participez à des défis quotidiens pour gagner des XP supplémentaires et améliorer vos compétences.
Examinez les retours de l'IA: Après avoir répondu aux questions, examinez les retours générés par l'IA pour identifier les domaines à améliorer.
Jouez à des mini-jeux: Profitez de mini-jeux bonus pour gagner des XP supplémentaires et vous amuser tout en vous entraînant.
Vérifiez le tableau de classement: Consultez votre classement sur le tableau de classement pour voir comment vous vous comparez aux autres utilisateurs.
Pratiquez régulièrement: Réservez du temps chaque jour pour pratiquer et améliorer vos compétences d'entretien.
Achetez des crédits supplémentaires: Si nécessaire, achetez plus de crédits pour continuer à pratiquer avec des questions générées par l'IA.

FAQ de MyInterviewSkill

MyInterviewSkill est une plateforme gamifiée qui aide les utilisateurs à améliorer leurs compétences en entretien grâce à des questions générées par l'IA, une formation personnalisée et des points d'expérience. Elle propose des défis quotidiens et des retours personnalisés pour aider les utilisateurs à se préparer aux entretiens d'embauche.

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