Sense Talent Engagement Platform Introdução

O Sense é uma plataforma de engajamento de talentos impulsionada por IA que acelera a contratação, automatiza o engajamento e oferece experiências personalizadas para candidatos em escala.
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O que é Sense Talent Engagement Platform

O Sense é uma plataforma de engajamento de talentos impulsionada por IA, projetada para ajudar equipes de recrutamento e talentos a personalizar suas interações com candidatos durante todo o processo de recrutamento. Oferece um conjunto abrangente de ferramentas para automatizar e otimizar a aquisição de talentos, incluindo recursos como chatbots de IA, mensagens de texto, correspondência de candidatos, agendamento de entrevistas e análises. O Sense integra-se com os principais sistemas de rastreamento de candidatos e é utilizado por mais de 1.000 empresas em diversos setores para agilizar seus processos de contratação e melhorar as experiências dos candidatos.

Como funciona o Sense Talent Engagement Platform?

O Sense funciona fornecendo uma solução de ponta a ponta para engajamento de talentos. Sua tecnologia de correspondência impulsionada por IA ajuda a identificar e ativar rapidamente candidatos qualificados a partir de bancos de dados existentes. A plataforma permite campanhas de comunicação personalizadas e multicanal para engajar candidatos em escala, usando recursos como mensagens de texto automatizadas e chatbots de IA para triagem e agendamento de entrevistas. O Sense também oferece um construtor de jornadas arrastar-e-soltar para criar audiências dinâmicas e implantar campanhas direcionadas. Ao longo do processo, coleta dados e fornece análises para ajudar a otimizar estratégias de recrutamento. A plataforma integra-se com os principais sistemas de rastreamento de candidatos para enriquecer dados existentes e fornecer um fluxo de trabalho contínuo para recrutadores.

Benefícios do Sense Talent Engagement Platform

Usar o Sense oferece inúmeros benefícios para equipes de recrutamento e candidatos. As empresas relatam que preenchem cargos até 55% mais rápido e aumentam o NPS dos candidatos em 2,5 vezes. A plataforma ajuda a aumentar as taxas de resposta, aumentar o número de contratações e economizar centenas de horas de recrutadores através da automação. Para os candidatos, cria uma experiência de aplicação mais personalizada e eficiente, com recursos como aplicações mobile-first e respostas instantâneas a consultas. O Sense também ajuda as empresas a maximizar seus investimentos em tecnologia, integrando-se com sistemas existentes e reativando talentos adormecidos em escala. No geral, permite que os recrutadores se concentrem em construir relacionamentos com os melhores talentos enquanto automatizam tarefas administrativas tediosas.

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