Tal.AI이란 무엇인가요
Tal.AI는 인공지능과 인간의 전문성을 결합하여 조직이 인재를 유치하고 선별하며 채용하는 방식을 혁신하는 선도적인 지능형 채용 소프트웨어 제공업체입니다. 이 플랫폼은 전 세계 수천 개의 기업에 서비스를 제공하며, 프로그램 광고, 지원자 추적 시스템(ATS), 이력서 파싱 및 후보자 순위 매기기 기능을 포함한 포괄적인 AI 기반 채용 도구 모음을 제공합니다. 영국의 저명한 온라인 채용 전문 기업인 Tal.AI는 내부 채용 팀과 HR 부서가 혁신적인 기술 솔루션을 통해 채용 프로세스를 간소화하도록 돕는 데 중점을 두고 있습니다.
{aiToolName}은 어떻게 작동하나요?
Tal.AI는 100개 이상의 채널과 채용 사이트에 배포되는 AI 최적화 채용 광고 캠페인으로 시작되는 통합 워크플로우를 통해 운영됩니다. 플랫폼의 AI 엔진은 들어오는 이력서를 자동으로 분석하고 파싱하여 자격에 따라 후보자를 선별하고 역할 적합성에 따라 순위를 매깁니다. 지능형 ATS는 전체 채용 파이프라인을 관리하며 채용 관리자 간의 협업을 허용합니다. 이 시스템은 후보자 선택에서 무의식적인 편견을 제거하기 위해 기계 학습을 활용하고 데이터 기반 의사 결정을 위한 실시간 분석을 제공합니다. 또한 Tal.AI는 기존 HR 시스템, HRIS, CRM 플랫폼 및 기타 채용 도구와의 원활한 연결을 허용하는 API 통합 기능을 제공합니다.
Tal.AI의 이점
Tal.AI를 사용하는 조직은 채용 비용과 관리 시간을 크게 줄이면서 채용 결과를 개선할 수 있습니다. 이 플랫폼은 매달 15,000개 이상의 지원서를 생성하고 선별하며, 채용 담당자에게는 관리 작업에서 주당 평균 3,000시간 이상의 시간을 절약해 줍니다. AI 기반 접근 방식은 후보자 소싱의 범위를 넓히고 수동 선별 병목 현상을 제거하며 편견 없는 평가를 통해 다양성을 촉진합니다. 자동화된 워크플로우와 실시간 분석은 더 빠른 채용 시간과 더 많은 정보에 기반한 채용 결정을 가능하게 합니다. 기업은 맞춤형 경력 페이지를 통해 일관된 고용주 브랜드를 유지하고 대량 채용 요구에 대한 전담 계정 관리의 혜택을 누릴 수 있습니다.
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