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Healia est une solution d'assurance santé innovante qui permet aux entreprises de couvrir les coûts à la charge des assurés pour les employés inscrits au régime de santé de leur conjoint, économisant ainsi de l'argent tant pour les employeurs que pour les employés.

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Qu'est-ce que Healia

Comment utiliser Healia et FAQ

Caractéristiques principales de Healia

Healia est une solution d'assurance santé innovante pour les familles à revenus doubles qui permet aux entreprises de couvrir les frais de santé non remboursés pour les employés inscrits au régime de santé de leur conjoint. Elle offre des économies de coûts significatives tant pour les employeurs que pour les employés, simplifie le processus de sélection d'assurance et fournit des services de santé complets via une plateforme alimentée par l'IA.

Option de Soins Totaux (TCO): Permet aux employés d'utiliser la police de leur conjoint comme couverture de base tandis que l'employeur couvre les coûts non remboursés, pouvant potentiellement économiser jusqu'à 10 000 $ par famille.

Outil de Sélection de Plan Alimenté par l'IA: Simplifie le processus de choix du meilleur plan d'assurance santé pour les besoins des employés en moins de 5 minutes.

Analyse du Plan du Conjoint: Fonction innovante qui analyse les plans des conjoints pour maximiser les économies et les avantages pour les ménages à revenus doubles.

Intégration Transparente: Peut être configuré en moins d'une journée et fonctionne avec tout plan d'assurance existant.

Éducation des Employés: Healia s'occupe de l'éducation des employés pour garantir la compréhension et maximiser l'utilisation des avantages.

Cas d'utilisation de Healia

Réduction des Coûts pour les Employeurs: Les entreprises peuvent réduire considérablement les coûts de santé en utilisant le système de Healia pour couvrir les frais de santé non remboursés au lieu des primes d'assurance complètes.

Outil de Rétention des Employés: Offrir la couverture complète de Healia peut servir d'outil puissant de recrutement et de rétention pour les entreprises.

Avantage pour les Familles à Revenus Doubles: Fournit une solution sur mesure pour les familles à revenus doubles afin d'optimiser leur couverture d'assurance santé et de réduire les dépenses de santé globales.

Soutien à la Décision en Matière de Santé: Aide les employés à prendre des décisions éclairées concernant leurs options d'assurance santé grâce à des outils alimentés par l'IA et des recommandations personnalisées.