Bossjob Introduction
Bossjob est une plateforme de carrière alimentée par l'IA axée sur le chat, connectant des talents de qualité avec des entreprises de premier plan à travers l'Asie du Sud-Est grâce à la messagerie directe et à l'appariement des compétences.
Voir plusQu'est-ce que Bossjob
Bossjob est une plateforme de recherche d'emploi et de recrutement de premier plan opérant aux Philippines, à Singapour, en Indonésie et s'étendant à d'autres marchés d'Asie du Sud-Est. Fondée en 2018 et ayant son siège à Singapour, Bossjob vise à révolutionner le processus d'embauche en fournissant un moyen rapide et efficace pour les chercheurs d'emploi et les employeurs de se connecter. La plateforme exploite la technologie de l'IA et une approche axée sur le chat pour rationaliser le recrutement, permettant une communication en temps réel entre les talents et les employeurs potentiels.
Comment fonctionne Bossjob ?
Bossjob utilise la technologie d'appariement par IA pour connecter les chercheurs d'emploi avec des postes adaptés en fonction de leurs compétences et intérêts. Les chercheurs d'emploi peuvent créer des profils, télécharger des CV et discuter directement avec les employeurs via la plateforme. Les employeurs peuvent publier des offres d'emploi, rechercher des candidats et communiquer instantanément avec des candidats potentiels. La plateforme propose également des fonctionnalités telles que la création de CV alimentée par l'IA (outil AICV) et une section dédiée aux opportunités d'emploi à distance. L'approche unique de Bossjob élimine le besoin d'intermédiaires, permettant un processus d'embauche plus direct et efficace.
Avantages de Bossjob
Pour les chercheurs d'emploi, Bossjob offre un processus de candidature simplifié, une communication instantanée avec les employeurs et un appariement d'emploi alimenté par l'IA pour trouver rapidement des opportunités pertinentes. La plateforme donne accès à un large éventail d'emplois, y compris des postes à distance et internationaux. Pour les employeurs, Bossjob permet un recrutement plus rapide, réduit les coûts d'embauche et donne accès à un grand nombre de candidats qualifiés. L'approche axée sur le chat et la technologie d'appariement par IA font gagner du temps aux deux parties, rendant le processus d'embauche plus efficace et performant. De plus, l'expansion de Bossjob dans plusieurs marchés d'Asie du Sud-Est ouvre des opportunités d'embauche transfrontalières pour les entreprises cherchant à constituer des équipes mondiales.
Tendances du trafic mensuel de Bossjob
Bossjob a connu une baisse de 19,2% du trafic avec 102 824 visites en avril. Malgré ses récentes initiatives de recrutement sur les campus à Singapour et aux Philippines, y compris l'utilisation de groupes WhatsApp et d'événements hybrides en ligne et hors ligne, ces efforts ne se sont peut-être pas encore traduits par une augmentation de l'engagement des utilisateurs ou des visites.
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