Simple HR Introduction

Website
SimpleHR adalah solusi manajemen HR berbasis AI yang menyederhanakan rekrutmen, penggajian, manfaat, dan kepatuhan untuk bisnis kecil hingga menengah.
Lihat Lebih Banyak

Apa itu Simple HR

SimpleHR adalah platform manajemen sumber daya manusia yang komprehensif yang dirancang untuk menyederhanakan dan mengotomatisasi proses HR untuk bisnis kecil dan menengah. Sebagai Professional Employer Organization (PEO), SimpleHR menawarkan berbagai layanan termasuk pengolahan gaji, administrasi manfaat, manajemen risiko, pelacakan waktu dan kehadiran, serta dukungan rekrutmen. Platform ini memanfaatkan kecerdasan buatan untuk meningkatkan efisiensi di bidang seperti pencocokan kandidat dan pembuatan deskripsi pekerjaan, sementara juga menyediakan alat untuk layanan mandiri karyawan dan manajemen kepatuhan HR.

Bagaimana cara kerja Simple HR?

SimpleHR beroperasi melalui antarmuka berbasis web yang mengkonsentrasikan berbagai fungsi HR. Untuk rekrutmen, ia menggunakan sistem berbasis AI untuk menganalisis resume dan mencocokkan kandidat dengan spesifikasi pekerjaan. Modul penggajian platform menangani perhitungan kompensasi dan kepatuhan pajak, sementara fitur administrasi manfaat memungkinkan manajemen mudah dari paket manfaat karyawan. Waktu dan kehadiran dilacak melalui sistem yang dapat disesuaikan yang dapat diintegrasikan dengan alur kerja yang ada. SimpleHR juga menyediakan layanan manajemen risiko untuk membantu bisnis tetap patuh dengan hukum dan peraturan tenaga kerja. Selain itu, platform ini menawarkan portal layanan mandiri karyawan di mana staf dapat mengakses informasi pribadi mereka, data penggajian, dan meminta cuti.

Manfaat dari Simple HR

Dengan menggunakan SimpleHR, bisnis dapat secara signifikan mengurangi waktu dan sumber daya yang dihabiskan untuk administrasi HR. Alat rekrutmen berbasis AI membantu mengidentifikasi kandidat teratas dengan cepat, berpotensi memotong waktu perekrutan. Fitur penggajian dan kepatuhan otomatis meminimalkan kesalahan dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan, mengurangi risiko hukum. Sistem terpusat meningkatkan akurasi dan aksesibilitas data, meningkatkan efisiensi HR secara keseluruhan. Opsi layanan mandiri karyawan memberdayakan staf dan mengurangi beban kerja HR. Pada akhirnya, SimpleHR memungkinkan pemilik bisnis dan manajer untuk fokus lebih pada aktivitas inti bisnis sambil memastikan kebutuhan HR mereka dikelola secara profesional, berpotensi menghemat biaya dan meningkatkan kepuasan karyawan.