HrFlow.ai Introducción

HrFlow.ai es una plataforma de automatización de datos de recursos humanos impulsada por IA que unifica, libera y orquesta datos de talento y fuerza laboral a través de su conjunto de APIs y conectores.
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¿Qué es HrFlow.ai?

HrFlow.ai es una plataforma líder de automatización de datos de recursos humanos impulsada por IA que ayuda a las agencias de empleo, empresas de tecnología de recursos humanos y grandes empleadores a prosperar en un mercado laboral de alta frecuencia. Fundada en 2016, HrFlow.ai ofrece un conjunto integral de API impulsadas por IA y más de 200 conectores para automatizar flujos de trabajo de recursos humanos, procesar datos de talento y habilitar la adquisición y gestión de talento inteligente. La plataforma atiende a más de 1,000 clientes a nivel mundial, proporcionando soluciones para analizar currículos, etiquetar habilidades, incrustar datos, buscar candidatos, puntuar coincidencias y analizar oportunidades de capacitación.

¿Cómo funciona HrFlow.ai?

HrFlow.ai funciona proporcionando una API unificada que se integra con las pilas de tecnología de recursos humanos y fuentes de datos existentes. Su funcionalidad principal se basa en seis módulos clave de IA: API de Análisis, API de Etiquetado, API de Incrustación, API de Búsqueda, API de Puntuación y API de Capacitación. Estos módulos procesan y enriquecen los datos de recursos humanos de diversas fuentes, convirtiendo información no estructurada en información estructurada y procesable. Los usuarios pueden conectar sus canales de datos existentes (como HRIS, ATS, correos electrónicos) a HrFlow.ai, que luego aplica sus algoritmos de IA para analizar, estructurar y mejorar los datos. La plataforma también ofrece flujos de trabajo e integraciones personalizables, lo que permite a las empresas automatizar sus procesos específicos de recursos humanos y construir aplicaciones impulsadas por IA adaptadas a sus necesidades.

Beneficios de HrFlow.ai

Al utilizar HrFlow.ai, las empresas pueden mejorar significativamente sus operaciones de recursos humanos y procesos de gestión del talento. La plataforma permite una coincidencia de candidatos más rápida y precisa, reduce el tiempo de contratación y descubre talento oculto. Para los proveedores de tecnología de recursos humanos, acelera el desarrollo de características impulsadas por IA, lo que conduce a un crecimiento 4.2 veces más rápido. Las agencias de empleo informan un aumento del 22% en los ingresos, mientras que los grandes empleadores ven una mejora del 37% en la movilidad del talento. HrFlow.ai también ayuda en el cumplimiento del GDPR y otras regulaciones de privacidad. En general, empodera a las organizaciones para tomar decisiones basadas en datos, automatizar tareas repetitivas y centrarse en iniciativas estratégicas de recursos humanos, lo que finalmente conduce a una mayor eficiencia, reducción de costos y mejores resultados en la adquisición y gestión del talento.

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