CandorIQ 사용법

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CandorIQ는 기업이 인력 비용을 관리하고 우수 인재를 유지하는 데 도움을 주기 위해 인력 비용, 승인 및 보상 계획을 위한 통합 플랫폼입니다.
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CandorIQ 사용 방법

CandorIQ에 가입하기: CandorIQ 웹사이트를 방문하여 플랫폼에 접근하기 위해 계정을 등록하세요.
HR 및 급여 시스템 연결하기: 기존 HRIS, ATS 및 급여 시스템과 CandorIQ를 통합하여 직원 데이터를 가져옵니다.
보상 기준 설정하기: CandorIQ의 글로벌 벤치마킹 데이터를 사용하거나 자체 제3자 데이터를 가져와 다양한 역할에 대한 보상 기준을 설정합니다.
직무 구조 만들기: 플랫폼 내에서 직무 수준, 직함 및 관련 보상 범위를 정의합니다.
인력 및 예산 계획하기: 인력 계획 도구를 사용하여 인력 비용을 예측하고 부서 간 예산을 할당합니다.
인력 승인 관리하기: CandorIQ 내에서 인력 및 대체 요청을 중앙 집중화하고 할당된 예산에 연결합니다.
성과 주기 실행하기: 성과 주기 기능을 활용하여 보상 검토를 계획하고 실행하며, AI 기반 추천 및 실시간 협업 도구를 활용합니다.
제안서 생성하기: 후보자에게 총 보상 패키지를 보여주는 시각적 제안서를 생성합니다. 여기에는 주식 시나리오가 포함됩니다.
직원 총 보상 포털 설정하기: 직원이 현금, 주식 및 복리후생을 포함한 총 보상을 볼 수 있도록 포털을 사용자 정의하고 시작합니다.
유지 위험 분석하기: 이탈 예측 및 분석 기능을 사용하여 유지 기회 및 이탈 위험을 사전에 식별합니다.

CandorIQ 자주 묻는 질문

CandorIQ는 인원 수 및 보상 관리 솔루션을 제공하는 플랫폼입니다. 이는 인력 비용, 승인 및 보상 계획을 관리하기 위한 통합 시스템을 제공하여 기업이 최고의 인재를 유치하고 유지하는 데 도움을 줍니다.