CandorIQ Cómo Usar
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CandorIQ es una plataforma unificada para el gasto en personal, aprobaciones y planificación de compensaciones para ayudar a las empresas a gestionar su gasto en personal y retener talento clave.
Ver másCómo Usar CandorIQ
Regístrate en CandorIQ: Visita el sitio web de CandorIQ y regístrate para obtener una cuenta para acceder a la plataforma.
Conecta tus sistemas de recursos humanos y nómina: Integra CandorIQ con tu sistema de información de recursos humanos, ATS y sistemas de nómina existentes para importar datos de empleados.
Establece puntos de referencia de compensación: Utiliza los datos de referencia global de CandorIQ o importa tus propios datos de terceros para establecer puntos de referencia de compensación para diferentes roles.
Crea arquitecturas de trabajo: Define niveles de trabajo, títulos y rangos de compensación asociados dentro de la plataforma.
Planifica el personal y el presupuesto: Utiliza las herramientas de planificación de personal para prever el gasto en personal y asignar presupuestos entre departamentos.
Gestiona las aprobaciones de personal: Centraliza las solicitudes de personal y de reemplazo dentro de CandorIQ, vinculándolas a los presupuestos asignados.
Ejecuta ciclos de mérito: Utiliza la función de ciclo de mérito para planificar y ejecutar revisiones de compensación, aprovechando las recomendaciones impulsadas por IA y las herramientas de colaboración en tiempo real.
Genera cartas de oferta: Crea cartas de oferta visuales para candidatos que muestren el paquete total de recompensas, incluidos los escenarios de equidad.
Configura el portal de recompensas totales para empleados: Personaliza y lanza un portal para que los empleados vean su compensación total, incluidos efectivo, equidad y beneficios.
Analiza los riesgos de retención: Utiliza las funciones de predicción de rotación y análisis para identificar proactivamente oportunidades de retención y riesgos de rotación.
Preguntas Frecuentes de CandorIQ
CandorIQ es una plataforma que ofrece soluciones de gestión de personal y compensación. Proporciona un sistema unificado para gestionar el gasto en personas, aprobaciones y planificación de compensaciones para ayudar a las empresas a ganar y retener talento de alto nivel.
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