Aria Introduction
Aria adalah asisten perekrutan yang didukung AI 24/7 yang melakukan wawancara video, menghemat 80% waktu perekrut sambil mengurangi bias.
Lihat Lebih BanyakApa itu Aria
Aria adalah alat perekrutan inovatif yang didukung AI yang dirancang untuk merevolusi proses perekrutan. Ini berfungsi sebagai pewawancara virtual, melakukan wawancara video yang menyeluruh dengan kandidat 24/7. Aria dikonfigurasi untuk menilai kandidat untuk peran tertentu, mengajukan pertanyaan relevan dan mengevaluasi tanggapan untuk memberikan wawasan komprehensif kepada perekrut. Alat ini bertujuan untuk memperlancar proses perekrutan, mengurangi bias, dan memungkinkan perusahaan untuk mewawancarai lebih banyak kandidat secara efisien.
Bagaimana cara kerja Aria?
Aria beroperasi dalam tiga langkah sederhana. Pertama, perekrut mengonfigurasi wawancara yang didukung AI dengan menetapkan pertanyaan dan kriteria penilaian yang spesifik untuk peran. Selanjutnya, mereka membagikan tautan yang mengundang kandidat untuk berpartisipasi dalam wawancara video dengan Aria. Asisten AI kemudian melakukan wawancara, mengajukan pertanyaan yang telah ditentukan dan menganalisis tanggapan. Akhirnya, Aria memberikan laporan dan wawasan terperinci tentang setiap kandidat, memungkinkan perekrut untuk menyaring dan mengevaluasi pelamar secara efisien. Aria dapat menangani berbagai metode penilaian dan mampu melakukan wawancara untuk berbagai peran, dari posisi teknis seperti Pengembang Full Stack hingga peran yang berhadapan dengan pelanggan seperti Perwakilan Penjualan dan Spesialis Dukungan Pelanggan.
Manfaat Aria
Dengan menerapkan Aria, perusahaan dapat secara dramatis meningkatkan proses perekrutan mereka. Ini menghemat waktu perekrut hingga 80% yang biasanya dihabiskan untuk menyaring kandidat. Efisiensi ini memungkinkan organisasi untuk mewawancarai hingga 10 kali lebih banyak kandidat, memperluas kumpulan bakat mereka. Pendekatan berbasis AI Aria membantu mengurangi bias tidak sadar dalam proses penyaringan awal, mempromosikan praktik perekrutan yang lebih beragam dan adil. Selain itu, wawasan komprehensif yang diberikan oleh Aria menghasilkan keputusan perekrutan yang lebih baik, terbukti dengan penurunan 30% dalam jumlah karyawan baru yang keluar setelah masa percobaan mereka. Secara keseluruhan, Aria menawarkan pendekatan yang lebih efisien, menyeluruh, dan tidak bias untuk penilaian kandidat.
Artikel Populer
Llama 3.2 dari Meta: Meluncurkan Era Baru dalam AI Multimodal
Sep 26, 2024
Meta AI Memperkenalkan Fitur-Fitur Baru di Facebook, Instagram, dan Messenger
Sep 26, 2024
OpenAI Memperkenalkan Advanced Voice Mode untuk ChatGPT
Sep 26, 2024
ByteDance Memperkenalkan Model Generasi Video Doubao yang Revolusioner: PixelDance dan Seaweed
Sep 24, 2024
Alat AI Terbaru Serupa dengan Aria
Nextoffer
Nextoffer adalah asisten wawancara yang didukung AI yang memberikan panduan waktu nyata, wawancara tiruan, dan umpan balik yang dipersonalisasi untuk membantu pencari kerja sukses dalam wawancara teknis dan mendapatkan pekerjaan impian mereka.
AIApply
AIApply adalah platform bertenaga AI yang mengotomatiskan dan meningkatkan proses aplikasi pekerjaan dengan alat untuk menghasilkan resume, surat lamaran, persiapan wawancara, dan lainnya.
ATZ CRM
ATZ CRM adalah perangkat lunak ATS dan CRM rekrutmen yang didorong AI yang menyederhanakan proses perekrutan, meningkatkan hubungan klien, dan membantu agen berkembang dengan fitur seperti pemrosesan resume, integrasi GPT, dan halaman karir yang dapat disesuaikan.
Ref Hub
Ref Hub adalah platform pemeriksaan referensi dan penilaian kandidat online yang didorong oleh AI yang mengotomatiskan dan menyederhanakan proses perekrutan.
Alat AI Populer Seperti Aria
Resume Worded
Resume Worded adalah platform yang didukung AI yang menyediakan umpan balik instan dan optimasi untuk resume dan profil LinkedIn untuk membantu pengguna mendapatkan lebih banyak wawancara dan peluang kerja.
HEROZ
HEROZ adalah perusahaan teknologi AI Jepang yang mengembangkan dan menerapkan solusi kecerdasan buatan mutakhir di berbagai industri, memanfaatkan keahlian yang diperoleh dari menciptakan AI permainan seperti shogi (catur Jepang).
GrabJobs
GrabJobs adalah platform pencarian kerja yang didorong oleh AI yang menawarkan aplikasi lebih cepat, lebih banyak wawancara, dan pencocokan pekerjaan otomatis di berbagai negara.
Recruit CRM
Recruit CRM adalah sistem pelacakan pelamar (ATS) dan perangkat lunak manajemen hubungan pelanggan (CRM) yang didukung AI yang dirancang untuk menyederhanakan dan mengotomatiskan proses perekrutan untuk agen.
Lihat Selengkapnya